《西游记》的故事中心是取经，取经的中心人物是唐僧尽管不似孙悟空那样以齐天大圣、七十二变、如意金箍棒、十万八千里、大闹天宫、三打白骨精等等名情节赢得满堂喝彩，唐僧还是以心地善良、举止文雅、念执着，以及吃一块唐僧肉长生不老等等，给世人留下美好的印象，赞誉有加而且，随着企业管理学说的兴起，近年来流行了一个说法，唐僧是个好领导因为取经成功了，这个成功是唐僧领着三个很有本事的徒弟克服千难万险取得的所以，唐僧是个好领导
唐僧真的是个好领导吗？文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
一次有机会去听了一个大师级人物的中国式管理讲座，其中就有这样的概念唐僧领着几个徒弟取经成功，那几个徒弟很厉害，却一直跟着文弱的唐僧，最后成功了所以，唐僧是个好领导听了大师的指导，大家都鼓掌中途休息的时候，我问身边的几位，你们愿意跟着唐僧这样的领导吗？几位是立刻、是顿了顿再回答，基本态度都是摇头说No文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
可见，唐僧是不是个好领导，难说文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
一些人认为唐僧是个好领导，最主要的依据就是他是取经团队的头，虽然自己没有高强的本领，手下的三个确实是高手，而且一直跟着他，克服八十一难，最终成功如果他这个领导没当好，三个徒弟不会跟着他一路走下去，取经不会成功尤其是那个敢自封齐天大圣挑战玉帝的孙悟空，都被唐僧管的服服帖帖，对唐僧赤胆忠心，可见唐僧这个领导很成功文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
听起来很有道理，细琢磨一下就会发现问题因为，那三个本领高强的徒弟以及白龙马一路追随文弱的唐僧，过关斩将求取真经，不是受唐僧感召而为之，不是自愿的，而是一种迫不得已的服刑过程且看，齐天大圣孙悟空，因为大闹天宫被如来佛压在五行山下；天蓬元帅猪八戒，因为调戏嫦娥被玉帝处罚打了二千锤、贬下尘凡；卷帘大将沙和尚，因为在蟠桃会上失手打碎了玻璃盏被玉帝处罚打了八百、贬下界来；白龙马、西海龙王敖闰之子，更是因为纵火烧了殿上明珠被玉帝吊在空中，打了三百、不日遭诛观音菩萨答应把他们救出苦海、恢复自由，让他们能够修成正果回到天庭，条件就是跟着唐僧做徒弟，无条件地服从唐僧，保护唐僧完成去西天取经的任务这样的先决条件，迫使几个高强之人听命于文弱的唐僧，跟着唐僧走，全力以赴保护唐僧的性命如果不是为了自己跳出苦海，他们中的哪位会找到唐僧并一路追随呢？文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
有人说唐僧是个好领导，因为三个徒弟对他都很遵从很听话，就连反叛心很强的孙悟空也不敢造次此言也有些过了，三个徒弟对唐僧不敢造次，不假，但这不是因为他们都很尊敬唐僧，而是因为他们都很惧怕唐僧念紧箍咒且看，如来又取出三个箍儿，递与菩萨道此宝唤做紧箍儿；虽是一样三个，但只是用各不同，我有金紧禁的咒语三篇假若路上撞见神通广大的妖魔，你须是劝他学好，跟那取经人做个徒弟他若不伏使唤，可将此箍儿与他戴在头上，自然见肉生根各依所用的咒语念一念，眼胀头痛，脑门皆裂，管教他入我门来如此厉害的控制工具，且无法摆脱，不喜欢唐僧、想反抗，敢吗？所以，齐天大圣的反抗力度也很小假如没有如来佛提供的利器，唐僧恐怕很难控制好几个徒弟文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
第十四回中，孙悟空做唐僧徒弟的第二天，打死了拦路抢劫的六个凡间强盗唐僧对此很生气，师徒二人爆发了一场激烈的争论孙悟空说，我若不打死他，他却要打死你哩唐僧训斥孙悟空，今既入了沙门，若是还像当时行凶，一味伤生，去不得西天，做不得和尚！忒恶！忒恶！因为当时还没有紧箍咒的约束，孙悟空一气之下就走人若不是东海龙王劝他莫忘修成正果的初心、提醒他小不忍则乱大谋，孙悟空不会回去找唐僧文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
第二十三回中，菩萨领着三个仙女变成家财万贯的美貌民间女子测试师徒四人，猪八戒心情荡漾，留下来享受美色财富的愿望很明显忍俊不住要师父表态，唐僧对此只是简单训斥，我们是个出家人，岂以富贵动心，美色留意，成得个甚么道理！随后没有做好说服教育，也没有相应的管控弄得猪八戒主动去找民妇申请入赘，最后被菩萨捆绑后丢在荒郊野外文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
这两个事例说明，领导者最重要的一项能力沟通说服力，唐僧很欠缺文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
第二十七回的三打白骨精章节，是《西游记》中的一个精彩片段孙悟空不顾唐僧的阻拦，三打白骨精，令唐僧气愤再加上猪八戒的风言风语，唐僧立字为据，逼孙悟空离开自己，使得取经团队受到重创这段情节暴露出唐僧的两个严重问题其一，唐僧不尊重孙悟空火眼金睛的技能，以自己凡人的水平审视评价一流反妖专家的眼光和行为，在自己错误判断基础上做出决断、下达指令其二，唐僧缺乏明辨是非的思考能力，拒绝孙悟空的合理解释，对猪八戒的恶搞之言却偏听偏，因而做出错误判断，进而驱赶孙悟空文章源自 四大名著网:http://www.sdmz.cn四大名著-http://www.sdmz.cn/6276.html
同类事例在取经途中可谓比比皆是由此，笔者感觉，《西游记》通篇看来，唐僧作为一个圣僧，亮点确实很多心地善良，仰虔诚，念坚定，拒绝形形色色的美色金钱的诱惑，不惧一个接一个的磨难，坚持不懈地向着目标前进同时，他自小生长于佛教环境，具有很高的素养，得到观音菩萨、大唐皇帝等组织者的赖，可谓担当取经重任的最佳人选，取经团队首领非他莫属这些都不容否认，且值得点赞但是，唐僧在险境面前糊里糊涂、不善组织协调下属、不尊重优秀下属、不善于沟通说服等等现象常见从领导力的角度来看，唐僧确实有很多欠缺之处和短板，好领导这顶帽子戴在唐僧的头上，似乎大了一些
作者朱江
